株式会社Lucorは、2024年6月10日、法人向けの「仕事と家庭の両立支援研修プログラム」の提供を開始しました。

本プログラムは、多様化する仕事と家庭の両立に対する価値観を理解し、企業と働く一人ひとりがともに成長し続けられる組織づくりを支援するものです。

女性活躍や仕事と家庭の両立に向けた制度の整備が進む一方で、「制度が十分に活用されない」「育成した人材がライフイベントを機に離職してしまう」「管理職がどのように支援すればよいか分からない」といった課題を抱える企業も少なくありません。

こうした課題を解決するためには、制度や仕組みを整えるだけでなく、管理職・一般社員・チーム、それぞれの立場における理解と意識の変化が重要です。

本プログラムでは、企業ごとの課題や対象者に応じて内容を柔軟に設計し、講義に加えて、自己理解を促すワークやディスカッション、ロールプレイングなどを取り入れた実践的な研修を提供します。

株式会社Lucorはこれまで、女性のキャリア支援や子育て支援、コミュニティ運営、子育て中の女性が多数在籍する事業の運営を通じて、仕事とライフイベントの両立に向き合う多くの方々の声に触れてきました。

これらの経験を生かし、働きやすさの整備にとどまらず、一人ひとりが自分らしく力を発揮し、企業の持続的な成長にもつながる組織づくりを支援してまいります。

【研修プログラムの詳細はこちら】
https://tr.lucor.jp/